2021年调试事业部专业室主任竞聘

 2021年8月调试事业部专业室主任内部竞聘工作正式拉开帷幕，本次竞聘始终秉持公平、公正、公开的原则,面向调试事业部全体正式员工竞聘电气、热控、锅炉专业室主任。
          

        2021年9月29日上午10点笔试环节在总部会议室通过腾讯视频会议的形式进行，时间为90分钟，9点55分设备调试完毕并下发加密试题，10点笔试正式开始。笔试期间调试事业部与人力资源部相关负责同事进行全程视频监考，笔试期间各位参与的同事均认真答题，积极回应，答题效率非常高，均提前交卷，10点45分考试完成。
       2021年10月12日下午14点，面试评选环节在总部会议室通过微信视频会议的形式进行，参与本次评选的评委为调试事业部、运维事业部及人力资源部各位领导，评选分为员工自述、评委提问两个环节，历时两个半小时。
          

      评选期间各位同事状态非常好，在员工自述环节对于PPT的演讲思路清晰，侃侃而谈；对于评委的提问能够认真对待，积极应答，对于评委给予的指导意见能够虚心接受。
          

      2021年10月15日，人力资源部完成分数的整理统计，竞聘结果成功揭晓，并进入公示阶段，公示文件在调试事业部群聊公示3天，10月18日公示结束，正式下发任命，竞聘完成。
      本次竞聘历时近两个月时间，历经报名及筛选、笔试、面试、公示、聘用五个阶段的选拔，成功评选出三位专业室主任。通过本次竞聘，收获的不仅仅是评选结果，参与的同事能够对自己的优势及不足有个直观的认识，对于以后的发展有很大的帮助，同样事业部对于大家也有更深入的了解，有助于后期人员的培养及人才梯队搭建。